一是高位推动“工商联+商会+N”调解机制。推荐民营企业家担任法院执行监督员5名，优化营商环境社会监督员2名，执法监督员2名入驻上高县矛盾调解中心，开设调解服务窗口，选派工商联及商会党组织党员担任调解员，轮班值岗，解决民营企业涉法涉诉问题。自2024年6月入驻矛调中心以来，共接到县矛调中心转办诉求案件12件，司法确认4件，非公维权中心上半年共收到企业诉求13件，办结率100%。二是以创建“党旗红”维权服务站为载体。指导协助高新园区企业商会、建筑业商会、糖酒副食品行业商会成立了商会解调人民委员会，设立调解办公室，建立健全调解制度和流程，调解人员不定期在会员企业开展矛盾纠纷排查，发现风险隐患及时化解，共收集处理各类会员企业纠纷16件，办结率90以上，三个商会获评bet36体育在线市优秀“党旗红”维权服务站。三是持续优化“政策直通车、服务零距离”工作机制。开展“千名干部进千企”“科技服务进企”行动，以政策“阳光雨露”滋养企业成长，助力新质生产力形成。定期上门走访园区企业，全面了解企业生产经营情况，坚持“无事不扰、有需必应”，认真倾听、快速响应，开展“入企连心”走访调查，充分收集企业反映的技术、人才、资金等需求，及时解决发展难题，用心用情用力帮助企业发展。